浙江東方職業(yè)技術(shù)學(xué)院2013年高層次人才招聘
解決配偶工作及子女的就學(xué)。
（三）副教授、其他高級專業(yè)技術(shù)職稱、博士研究生
45周歲以下，副教授、其他高級專業(yè)技術(shù)任職資格、博士研究生，身體健康，凡正式引進人員可享受以下待遇：進院工作半年后經(jīng)考核合格，學(xué)院負責(zé)落實事業(yè)單位編制；20萬元購房補貼；安家費2萬；科研啟動經(jīng)費管理類2萬、工科類3萬；年薪12萬以上；免費提供住宿；協(xié)助解決配偶的工作及子女的就學(xué)。
（四）碩士研究生
35周歲以下碩士學(xué)歷的相關(guān)專業(yè)的教師可享受以下待遇：進院工作一年，取得高校教師資格證書后，經(jīng)考核合格，參加事業(yè)社會保險，